Eine zunehmende Anzahl moderner Unternehmen gliedert heutzutage die Aufgabe der Personalbeschaffung und -verwaltung auf externe Dienstleister aus. Das hat für das Unternehmen den Vorteil, sich ganz auf die Kernaufgabe konzentrieren zu können. Für Sie als Arbeitnehmer wird es in diesem Zusammenhang oftmals schwieriger, in einem Betrieb Fuß zu fassen. Sicher haben Sie das schon häufiger beobachtet: Obwohl in vielen Betrieben durchaus Arbeitskräfte benötigt werden, führt ein direktes Vorsprechen nicht unbedingt zum gewünschten Erfolg.

Hier bieten wir das Bindeglied zwischen den Anforderungen des Kundenbetriebes und Ihrer Qualifikation. Wir kümmern uns um die Stellenausschreibung, führen Bewerbungsgespräche durch und vermitteln Ihnen den für Sie passgenauen Arbeitsplatz.

Hierbei profitieren Sie von unserer Erfahrung und dem Know-How unserer Mitarbeiter.

Wir sind spezialisiert auf die Stellenvermittlung kurz- oder langfristiger Tätigkeiten im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Dabei vermitteln wir ausschließlich in sozialversicherungspflichtige Beschäftigungen. Für Sie bedeutet das eine abwechslungsreiche Tätigkeit bei gleichzeitiger sozialer Absicherung.

Ihre Vorteile:

• Auch wenn Sie einmal aus eigener Kraft in Ihrem erlernten Beruf keine Beschäftigung finden, gelangen Sie durch uns an eine für Sie passende Stelle oder schlagen einen alternativen Weg ein. So vermeiden Sie Lücken in Ihrem Lebenslauf und glänzen zudem durch Vielseitigkeit und Motivation.
• Sie haben die Möglichkeit, verschiedene Bereiche und Arbeitsmethoden kennen zu lernen und sich so für neue Aufgaben zu qualifizieren.
• Sie kennen Ihre Stärken und auch Ihre Schwächen. Wir helfen Ihnen durch eine maßgeschneiderte Vermittlung an unsere Kunden, diese Stärken sinnvoll einzusetzen und die Schwächen zu vermeiden.
• Durch Ihre Zuverlässigkeit und Ihre guten Leistungen können Sie sich beweisen und somit auf die Möglichkeit hin arbeiten, von unseren Kunden in ein festes Arbeitsverhältnis übernommen zu werden. Immer mehr Kunden nutzen die Möglichkeit der Rekrutierung über einen Personaldienstleister, um Kandidaten für eine Festanstellung auf deren Eignung hin zu prüfen und so bedarfsgerecht neue Mitarbeiter zu finden.
• Auch für Sie ist die Überlassung eine hervorragende Möglichkeit, die Arbeitsprozesse der Kundenbetriebe kennen zu lernen und für sich herauszufinden, wo Sie sich wohlfühlen.
• Durch eine wechselnde Tätigkeit in unseren Kundenbetrieben werden Sie mit den unterschiedlichsten Arbeitsweisen vertraut gemacht und eignen sich so umfangreiche Arbeitstechniken und Qualifikationen an.

Für Fachpersonal in den Bereichen Lager, Produktion und Büro gibt es vielfältige Einsatzmöglichkeiten. Die Bezahlung erfolgt dabei nach dem aktuellen iGZ-Tarifvertrag in seiner jeweils gültigen Fassung. Darüber hinaus zahlen wir auch im Rahmen Ihres Einsatzes Sondervergütungen, umfassende Sozialleistungen und natürlich auch anfallende Überstunden- und Nachtzuschläge sowie Zuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit.